Contexte post-covid : nouvelles pratiques professionnelles, conciliation des temps de vie et questions d’égalité

Appel à articles de l’Orientation scolaire et professionnelle

Date limite d’envoi des propositions : 15 janvier 2023

Ces deux dernières années de pandémie ont profondément impacté les modalités de travail et de formation. D’une part, la situation socio-sanitaire a transformé l’activité professionnelle des femmes et des hommes notamment par la pratique accrue du télétravail mais a eu également des effets sur la conciliation des temps de vie. D’autre part, la crise sanitaire a également renforcé des inégalités existantes, et en particulier des inégalités de genre. Ainsi le rapport du Centre Hubertine Auclert du 15 mars 2022 souligne en quoi le télétravail exacerbe les inégalités entre femmes et hommes dans la sphère professionnelle, à travers un ensemble de mécanismes complexes, tout en offrant également et paradoxalement de nouvelles opportunités en matière d’égalité. […]

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Rédaction (2022, 14 décembre). Contexte post-covid : nouvelles pratiques professionnelles, conciliation des temps de vie et questions d’égalité. Travail et formation. Consulté le 22 mai 2024, à l’adresse https://doi.org/10.58079/ux9v