Appel à communication pour un colloque organisé par l’ISC Paris Business School, l’ESCP, le LIRSA et le DICEN (Cnam) | Paris, 24 et 25 septembre 2015

De nombreux auteurs s’accordent pour affirmer que les entreprises doivent mener une transformation numérique si elles veulent rester compétitives. L’objet de ce colloque consiste à s’interroger sur les rôles de la fonction RH dans cette mutation. 

Concrètement, qu’est-ce que cela signifie ? Comment la fonction RH s’y trouve-t-elle associée ? Dans quelle mesure est-elle acteur de cette transformation ? Comment l’accompagne-t-elle ? Le colloque couvre un large périmètre de problématiques qui relèvent de questions managériales, juridiques, techno-politiques, socio-cognitives et socio-techniques, portent sur la gestion et les transformations dans l’entreprise, le dialogue social, les modes de coopérations, la gestion des talents, les apprentissages et la gestion des compétences. (…)

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Date limite de soumission des propositions : 30 mai 2015

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